Обществознание 10 класс учебник Боголюбов, Лазебникова ответы – страница 281
- Тип: ГДЗ, Решебник.
- Авторы: Боголюбов Л. Н., Лазебникова А. Ю., Матвеев А. И. и др.
- Часть: без частей.
- Год: 2024.
- Серия: Школа России (ФГОС).
- Издательство: Просвещение.
ГОТОВИМСЯ К ЭКЗАМЕНУ
Право в системе социальных норм. Система российского права. Законотворческий процесс. Понятие и виды юридической ответственности. Конституция Российской Федерации. Основы конституционного строя Российской Федерации. Законодательство Российской Федерации о выборах. Субъекты гражданского права. Организационно-правовые формы и правовой режим предпринимательской деятельности. Имущественные и неимущественные права. Порядок приёма на работу. Порядок заключения и расторжения трудового договора. Правовое регулирование отношений супругов. Порядок и условия заключения и расторжения брака. Особенности административной юрисдикции. Право на благоприятную окружающую среду, способы его защиты. Международное право (международная защита прав человека в условиях мирного и военного времени). Споры, порядок их рассмотрения. Основные правила и принципы гражданского процесса. Особенности уголовного процесса. Гражданство Российской Федерации. Воинская обязанность, альтернативная гражданская служба. Права и обязанности налогоплательщика. Правоохранительные органы. Судебная система.
ЗАДАНИЯ
Анализируем и оцениваем суждения
Номер 1.
В § 19 называются различные виды источников права. Проиллюстрируйте каждый из них своим примером.
Ответ:
Источники права: Иллюстрации и пояснения
• Правовой обычай: Представьте себе дипломатический протокол — когда встречаются важные делегации, их взаимодействие регулируется неписаными, но общепринятыми правилами церемоний и этикета.
• Судебный прецедент: Это когда Конституционный суд разъясняет смысл положений Конституции. Он делает это, проверяя, насколько другие законы, а также решения Верховного и Высшего Арбитражного судов, соответствуют основному закону страны.
• Нормативно-правовой акт: К этой категории относятся такие официальные документы, как Конституция Российской Федерации, Закон о местном самоуправлении, Уголовный кодекс или Трудовой кодекс.
• Естественное право: Это фундаментальные, неотъемлемые права, присущие человеку от рождения, такие как право на жизнь, свобода выбора своего пути, уважение к личному достоинству и неприкосновенность личности.
Номер 2.
На основе текста § 27 объясните понятие «Экологическая безопасность». Составьте собственные суждения (предложения):
а) о факторах экологической безопасности;
б) о роли природоресурсного права в системе экологического права;
в) о роли природоохранного права в системе экологического права.
Основное определение (Экологическая безопасность):
Экологическая безопасность — это защищенность человека, социума и государства от негативных последствий, возникающих из-за антропогенного воздействия на природу (промышленности, загрязнения), а также от разрушительных природных явлений и техногенных аварий.
А) О международном характере:
Достижение экологической безопасности невозможно в рамках границ одного государства; для решения этой задачи требуются скоординированные усилия и активное сотрудничество на международном уровне.
Б) Об экологическом праве и природопользовании:
Экологическое право представляет собой систему норм, направленных на охрану, восстановление и изучение природы, а также на разумное потребление её ресурсов. В свою очередь, право природопользования определяет правила эксплуатации природных богатств, закрепляя права и обязательства субъектов, участвующих в этом процессе.
В) О природоохранительном праве:
Природоохранительное право — это комплексный институт внутри экологического права, объединяющий юридические нормы, которые регулируют отношения, связанные с защитой окружающей среды, природных объектов и конкретных видов ресурсов.
Номер 3.
Перечитайте раздел «Порядок приёма на работу» § 25. Обдумайте приведённые ниже суждения. Выберите те, которые являются верными.
1) По общему правилу трудовой договор можно заключать по достижении 18 лет.
2) Работодатель имеет право провести собеседование с соискателем на вакантную должность.
3) Трудовая книжка может рассматриваться как основной документ о трудовой деятельности человека.
4) Трудовой договор может быть заключён как в письменной, так и в устной форме.
5) Работник должен быть ознакомлен с приказом (распоряжением) о его приёме на работу в трёхдневный срок с момента трудоустройства.
6) Через месяц после расторжения трудового договора работник должен получить трудовую книжку и расчёт по заработной плате.
7) Установление испытательного срока при заключении трудового договора с несовершеннолетними не допускается.
8) Ежегодный оплачиваемый отпуск несовершеннолетних составляет 31 день.
9) Трудовой договор с несовершеннолетним не может быть расторгнут только по инициативе работодателя.
2, 3, 5, 7, 8.
С подпиской рекламы не будет
Подключите премиум подписку со скидкой в 40% за 149 ₽
Напишите свой комментарий.